منو سایت

نویسنده: حسن کاشفی

خدمات مالی دیجیتال چیست؟ توضیح داد

[ad_1] همه چیز در حال تبدیل شدن به خدمات دیجیتال و مالی است. روزهایی که مجبور بودید هنگام بیرون رفتن پول حمل کنید، گذشته است. یک تلفن همراه برای رفع تمام نیازهای مالی روزانه شما کافی است. تمام خدمات بانکی در کف دست شماست. برای انجام معامله نیازی به مراجعه به بانک نیست. شما می...
تاریخ انتشار :
/
نویسنده :

چارچوب مدیریت محصول که هر PM باید بداند

[ad_1] هر سازمانی که بر ارائه محصولات جدید که نیازهای مشتری را برآورده می کند متمرکز است باید از مدیریت محصول استفاده کند. این عملکردی است که به شرکت ها کمک می کند تا بهترین محصولات ملموس یا ناملموس را توسعه دهند. این فرآیندی است که به شرکت ها کمک می کند تا به طور...
تاریخ انتشار :
/
نویسنده :

اقتصاد دیجیتال چیست؟

[ad_1] اقتصاد دیجیتال چیست؟ هر کسب‌وکاری در این دنیا در تلاشی بی‌پایان برای دیجیتالی کردن کسب‌وکارهای خود برای دسترسی گسترده‌تر و ارتقای فناوری است. روند کسب و کارهای آجر و ملات رو به کاهش بوده است و بعد از اینکه جهان تحت تأثیر یک بیماری همه گیر قرار گرفت، وضعیت بدتر شده است.با این حال،...
تاریخ انتشار :
/
نویسنده :

کاربید به عنوان عضو اکتبر Digital Nova Scotia انتخاب شد

[ad_1] در اصل در Digital Nova Scotia Tech News پست شده است. Carbide مفتخر است که بخشی از جامعه نوآورانه نوآورانه و نوآورانه استارتاپ در نوا اسکوشیا است. ما ریشه های بسیار عمیقی در این جامعه داریم - تاریخچه و ارزش هایی که آن را ایجاد کرده اند، بخش بزرگی از ایجاد کاربید است. ما...
تاریخ انتشار :
/
نویسنده :

یک تهدید بزرگ برای SMB ها: چرا امنیت سایبری مسئولیت...

[ad_1] در اصل در Spiceworks News & Insights ارسال شده است. در این ماه آگاهی از امنیت سایبری، ما همه را تشویق می کنیم که خود را در فضای مجازی ببینند. موفق‌ترین برنامه‌های امنیتی و حریم خصوصی شامل همه اعضای تیم شرکت می‌شود – فرهنگ مبتنی بر امنیت را پرورش می‌دهد که به هر عضو...
تاریخ انتشار :
/
نویسنده :

بهترین روش ها برای استخدام کارمندان از راه دور

[ad_1] دفتر، بلکه تنها دفتر، در نیروی کار مدرن به امری نادر تبدیل شده است. روزهایی که کارمندان به سر کار می‌رفتند و در هنگام ناهار با همکاران خود در جریان اخبار قرار می‌گرفتند، گذشته است. در چشم انداز دیجیتال امروزی، کارمندان می توانند از هر جایی کار کنند. همانطور که عشایر و کارآفرینان دیجیتال...
تاریخ انتشار :
/
نویسنده :

پاداش های آموزش کارکنان که در واقع یادگیری را بهبود...

[ad_1] آموزش و توسعه کارکنان می تواند دشوار باشد، به خصوص زمانی که کارمندان از اهمیت آن آگاه نباشند. این منجر به مقاومت در سازمان بین کارفرمایان و کارکنان می شود. این به دلیل عدم وضوح در مورد آنچه که آنها باید در آینده پس از تکمیل مهارت انجام دهند است. برای اینکه آموزش به...
تاریخ انتشار :
/
نویسنده :

تحول دیجیتال و تاثیر آن بر شرکت های مشاوره فناوری...

[ad_1] تحول دیجیتال، همانطور که ما می شناسیم، شامل ترکیب فناوری دیجیتال در تمام جنبه ها و زمینه های یک تجارت است. بین سال‌های 2020 و 2024، سرمایه‌گذاری جهانی در تحول دیجیتال تقریباً دو برابر خواهد شد. ،statista،ادغام در نهایت منجر به تغییرات اساسی در عملیات شرکت ها می شود. تغییر تنها به این محدود...
تاریخ انتشار :
/
نویسنده :

Tech Ready، Job Ready با مرکز آموزشی Edureka

[ad_1] با گسترش روزافزون دنیای فناوری، اکنون زمان تمرکز بر مهارت‌سازی در هر ظرفیتی است. صرف نظر از سطح شغلی یا شایستگی‌هایتان، تقویت صلاحیت‌های خود با ارتقاء مهارت به شما کمک می‌کند در یک بازار کار پویا و نامطمئن، مزیت رقابتی کسب کنید.مرکز آموزشی Edureka دقیقاً همان چیزی است که برای کمک به شما برای...
تاریخ انتشار :
/
نویسنده :

عناصری برای ایجاد یک رابطه قوی کارمند و کارفرما

[ad_1] زمانی که یک کارفرما استخدام می کند، علاوه بر اضافه کردن یک عضو جدید به سازمان، رابطه ای بین کارمند و کارفرما ایجاد می کند. ایجاد موفقیت آمیز یک رابطه مستحکم این احتمال را افزایش می دهد که هر دو طرف راضی و به یکدیگر اختصاص دهند. هر دوی اینها تعیین می کنند که...
تاریخ انتشار :
/
نویسنده :

با Digital Bootcamp یک نیروی کار آماده برای آینده بسازید

[ad_1] با توجه به پیشرفت سریع در زمینه فناوری دیجیتال، تقاضا برای استعدادهای فنی و بازاریابان دیجیتال در سطح جهانی افزایش یافته است. کالج ها و دانشگاه ها قادر به تولید تعداد مورد نیاز فارغ التحصیل برای پاسخگویی به نیاز روزافزون به کارگران واجد شرایط نیستند، حتی اگر این نیاز به سرعت در حال افزایش...
تاریخ انتشار :
/
نویسنده :

نکاتی برای برآورد شکاف مهارت ها و عملکرد در نیروی...

[ad_1] گرفتار شدن در شلوغی و شلوغی زندگی روزمره آسان است، اما اگر به عملکرد نیروی کار و شکاف مهارتی توجه نکنید، می توانید خود را در یک کتری ماهی قرار دهید. هیچ کس نمی تواند در همه چیز متخصص باشد، اما چه در محل کار و چه در زندگی شخصی، شناسایی زمینه هایی که...
تاریخ انتشار :
/
نویسنده :

آشنایی با انتخاب پروژه و اهمیت آن

[ad_1] اکثر سازمان ها پروژه های متعددی برای اجرا در هر زمان دارند. اما به دلیل محدودیت در دسترس بودن منابع، نمی توان همه اینها را همزمان انجام داد. زمان، پول و افراد لزوما باید به هر پروژه اختصاص داده شود و هرگز در هیچ شرکتی زیاده روی نمی کنند. به همین دلیل، شرکت ها...
تاریخ انتشار :
/
نویسنده :

فرار از سرنوشت Sephora: نشان دادن و حفظ انطباق با...

[ad_1] در اصل در بلوار امنیت ارسال شده است. اولین اقدام اجرایی قانون حفظ حریم خصوصی مصرف کنندگان کالیفرنیا (CCPA) شواهد دیگری است مبنی بر اینکه نیاز به اولویت دادن به امنیت و حریم خصوصی حیاتی است – و هر روز بیشتر می شود. وقتی با اولویت‌های تجاری مانند افزایش الزامات انطباق مواجه می‌شویم، بسیاری...
تاریخ انتشار :
/
نویسنده :

قابلیت‌های پلتفرم پیشرفته کاربید را برای ساده‌سازی مدیریت امنیت و...

[ad_1] امنیت و حفظ حریم خصوصی برای کسب و کار امروزی ضروری است، اما داشتن یک برنامه واقعا قوی برای هر دو، همیشه پیاده روی در پارک نیست. و این فقط چشم انداز تهدید در حال تحول یا قوانین و مقررات در حال تغییر نیست که سفر امنیت سایبری را پیچیده می کند - بسیاری...
تاریخ انتشار :
/
نویسنده :